Unsere Trainerinnen
Mag.a Lisa Mittischek, MA
Mag.a Lisa Mercedes Mittischek, MA., Soziologin, Geschlechterforscherin, selbstständige Trainerin. Lektorin an der Karl-Franzens-Universität Graz, Lektorin an den Pädagogischen Hochschulen Steiermark und Wien, Mitarbeiterin am Institut für Wohnbauforschung, Mitglied der Genderwerkstätte. Trainerin im Lehrgang „Gender- und Diversitätskompetenz für Wissenschaftler*innen“ an der TU Graz und im GeWe-Lehrgang „Gender – Diversität – Intersektionalität“. lisa.mittischek.com
Mag.a Cornelia dal Sasso
„Gute Positionierung ist Ich-Marketing für Faule“, ist Cornelia dal Sassos Credo.
Als Markenstrategin & Positionierungscoach verhilft sie Persönlichkeiten zu dem Ruf, der nicht viele Worte braucht.
Es ist klar, wofür diese Menschen stehen und was man nur bei ihnen bekommt.
Genau dafür hat die Tirolerin, mit über 20 Jahren Erfahrung im Marketing, eine Methode entwickelt – den AndersFaktor®. Cornelia arbeitet seit 2012 mit Unternehmerinnen und Führungskräften. Mehr unter www.cornelia-dalsasso.at
Dr.in Wernetta Eberhardt
Foto: Martina Trepczyk @ Calm Studio
Dr.in Wernetta Eberhardt ist ausgebildete Rechtsanwältin, Leadership Coach und Trainerin für Persönlichkeits- und Teamentwicklung. Mit ihrer Expertise aus den Bereichen Recht, Organisation, Netzwerk, Führung und Persönlichkeitsentwicklung begleitet und berät sie Menschen darin, ihr berufliches Wirken und ihre Rolle(n) in Organisationen wirksam und nachhaltig zum Wohle eines erfüllten beruflichen wie privaten Lebens zu gestalten.
Als Frau, Mutter und Führungskraft verschreibt sie sich leidenschaftlich dem Thema female empowerment.
Mut, Offenheit für neue Wege, (Vor)leben von Verbundenheit, Diversität, Kollaboration und Authentizität sind ihr Credo.
Mag.a Constanze Pritz-Blazek E. MA
Mag.a Constanze Pritz- Blazek ist Expertin für Menschenrechte und Vielfalt in Organisationen.
Sie war jahrelang als stellvertretende Leiterin der Gleichbehandlungsanwaltschaft tätig und für mehrere Teams verantwortlich.
Ihre Themen als nunmehr hauptberufliche Trainerin, Coach und Vortragende sind vielfältig. Sie reichen von Female Empowerment, Visionsarbeit, Umgang mit Vorurteilen und unconscious bias, der Auseinandersetzung mit Rollenbildern und Identität, Geschlechtersensibler Sprache, der Vereinbarkeit von Beruf und Elternschaft, Rassismus und Privilegien bis zur Prävention von und dem verantwortungsvollen Umgang mit Belästigung und sexualisierter Gewalt am Arbeitsplatz.
Constanzes Ziel ist, Menschen dabei zu unterstützen ihre Potentiale zu entfalten und Unternehmen in ihrer Transformation zu sozialnachhaltigen Organisationen zu begleiten.
DSAin Lisa Rücker, MSc
LISA RÜCKER (1965) www.lisaruecker.at
Arbeitet als Trainerin zur politischen Erwachsenenbildung und Gender/Diversität. Sie ist in der Unternehmensberatung zum Thema Organisationen in politisch herausfordernden Feldern tätig und macht Coachings zu den Themen Going-Out, sowie Politik- und Strategieentwicklung. Lisa Rücker moderiert außerdem regelmäßig Veranstaltungen, Workshops und Klausuren. An der FH ist sie auch als Ext. Lehrbeauftragte zu finden. Lisa Rücker hat 20 Jahre (feministische) Sozialarbeit und 14 Jahre Kommunalpolitik in Graz Praxiserfahrung.
Mag.a Bettina Wegleiter
Foto ©Andrea Sojka
Mag.a Bettina Wegleiter
www.diewegleiter.at
Die Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologin ist Wegbegleiterin für Führungskräfte und bietet maßgeschneiderte Kompetenztrainings. Universität Wien, CIS, GEA Akademie, AUVA und zahlreiche andere Unternehmen setzen auf ihre psychoedukative Expertise. Führungskräfte profitieren von der Essenz ihres Wissens mit Focus auf lösungsorientiertes Führen und Emotionaler Kompetenz.
Mit über 10.000 Coaching-Stunden ist die Kommunikationsexpertin bundesweit gefragt.
Mag.a Ingrid Preissegger
Mag.a Ingrid Preissegger, geboren 1971 in Graz.
Studium der Betriebswirtschaft, Studienaufenthalte in den USA, 7 Jahre Management Erfahrung; Ausbildung: Coaching, Mediation, Organisationsentwicklung..
Seit 2009 Trigon Entwicklungsberatung, Trigon Partnerin
Beratungsschwerpunkte: Organisationsentwicklung und Transformation, Strategieentwicklung und Innovation, Resilienz Entwicklung, Führungskräfte- und Teamentwicklung, Coaching, Mediation
ingrid.preissegger@trigon.at, +43 (699) 14 400 700
MMag.a Monika Kletzmayr
MONIKA KLETZMAYR
Nach einer Karriere als Konzern-HR-Leitung und in einer Unternehmensberatung veränderte die Doppelmagistra ihr Leben und ihre Art zu arbeiten.
Seit 2017 ist sie entspannte Mutter einer Tochter und begleitet Organisationen, Unternehmerinnen und Führungskräfte hin zu einer neuen Arbeits- und Lebensqualität.
#newwork #selbstorgansation #erfolginweiblich #thefeminine #newleadership #herzensklarheit
Mag.a Ulrike Anderwald
Mag.a Ulrike Anderwald ist langjährige Marketing Expertin und Inhaberin von Blaupause Consulting.
„Marketing Einfach & Clever“, ist ihr Motto. Sie hilft durch Einzelberatung, Workshops und Onlinekursen Selbständigen und kleinen Unternehmen dabei, das eigene Marketing effektiver und besser zu machen und ihre Budgets dafür optimal einzusetzen. Schwerpunkte dabei sind Online Sichtbarkeit, Social Media, SEO und ChatGPT. Außerdem ist sie zertifiziert für KMU Digital Förderungen.
Larissa Kravitz, MSc
c Foto credit Nadine Studeny
Larissa Kravitz, MSc (in Quantitative Trading and Financial Engineering)
Larissa Kravitz ist Finanzmathematikerin, sowie ehemalige Aktienhändlerin, Strategieentwicklerin, Treasury-Managerin, Aufsichtsrätin und Vermögensberaterin. Kravitz verfügt über 20 Jahre Berufserfahrung aus internationalen Banken, Immobilien- und Solarenergieunternehmen in Wien, Prag und Berlin. Zuletzt leitete sie das Risikomanagement eines Immobilienkonzerns. Dort wurde sie mit 32 Jahren die jüngste Aufsichtsrätin eines ATX-Unternehmens. Im Sommer 2019 gründete sie ihr eigenes Unternehmen “Investorella”, um sich damit auf die Finanzbildung von Frauen zu spezialisieren. Die studierte Finanzwirtschaftlerin erreicht mit ihren Onlinekursen und ihrem Podcast “Investorella” mittlerweile Frauen im gesamten deutschsprachigen Raum. Ihr Buch “Money Honey” erschien 2020 im Verlag Kremayr und Scheriau.
Mag.a iur. Sophie Rendl & Hannah Zach, MA
Sophie Rendl hat Rechtswissenschaften in Wien studiert und ist Expertin für Antidiskriminierung, Gewaltschutz und #MeToo. Ihre Schwerpunkte liegen in der Erstellung von Codes of Conducts, Safer Spaces und Antidiskriminierungsstrategien. Sie ist Co-Gründerin der Frauendomäne – Datenbank für Expertinnen (www.frauendomaene.at/) und hat den Aufbau der vera* Vertrauensstelle gegen Belästigung und Gewalt in Kunst und Kultur geleitet. Außerdem sitzt sie als österreichische Vertreterin in der European Women’s Lobby und ist im Aufbauteam von columna V – Vertrauensstelle gegen Belästigung und Gewalt in der Medienbranche.
Hannah Zach berät Organisationen zu den Themen Kampagnen und Community Engagement. Im Zuge ihrer mehr als zehnjährigen Erfahrung in der Kommunikationsbranche verantwortete sie Communities im Medien- und im gesellschaftspolitischen Bereich. Sie ist Co-Gründerin der Frauendomäne – Datenbank für Expertinnen (www.frauendomaene.at/) und ist darüber hinaus Expertin für Female Expertise Search und Datenbankaufbau.